8th Pay Commission Update:કેન્દ્રીય અને રાજ્ય સરકારના કર્મચારીઓ માટે અત્યારે સૌથી મોટો પ્રશ્ન કહો કે આતુરતા એ છે કે 8મું પગાર પંચ ક્યારે આવશે અને લાગુ ક્યારે થશે? સાતમા પગાર પંચ (7th Pay Commission) ને ૧૦ વર્ષ પૂર્ણ થવા જઈ રહ્યા છે, અત્યારે લાખો કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો આતુરતાથી નવા પગાર પંચની રાહ જોઈ રહ્યા છે.
આ લેખમાં અમે તમને 8th Pay Commission Update Latest News, Expected Salary Hike, અને Fitment Factor વિશેની તમામ લેટેસ્ટ અપડેટ જાણકારી આપીશું.
8th Pay Commission Update Overview
| વિગત (Particulars) | માહિતી (Details) |
| પગાર પંચનું નામ | 8મું પગાર પંચ (8th Pay Commission) |
| લાભાર્થી | કેન્દ્રીય અને રાજ્ય સરકારના કર્મચારીઓ તથા પેન્શનરો |
| સંભવિત અમલીકરણ તારીખ | ૧ જાન્યુઆરી, ૨૦૨૬ (સંભવિત) |
| મુખ્ય ફેરફાર | બેઝિક પગાર અને ભથ્થામાં વધારો |
| ફિટમેન્ટ ફેક્ટર (Expected) | 2.84 થી 3.68 ગણું |
| અધિકૃત અપડેટ | ભારત સરકાર દ્વારા ટૂંક સમયમાં જાહેરાત શક્ય |
પગારમાં કેટલો વધારો થઈ શકે? (Expected Salary Hike)
નિષ્ણાતોના મતે, જો 8મું પગાર પંચ લાગુ કરવામાં આવે છે, તો Fitment Factor માં મોટો ફેરફાર જોવા મળી શકે છે. હાલમાં તે 2.57 છે, જેને વધારીને 3.68 કરવાની માંગ કરવામાં આવી રહી છે.
- લઘુત્તમ પગાર (Minimum Salary): હાલમાં લઘુત્તમ પગાર ₹18,000 છે, જે વધીને ₹26,000 થી ₹30,000 સુધી પહોંચી શકે છે.
- પેન્શનમાં વધારો: કર્મચારીઓની સાથે પેન્શનરો (Pensioners) ના પેન્શનમાં પણ ૨૦% થી ૩૦% સુધીનો જંગી વધારો થવાની શક્યતા છે.
8મું પગાર પંચ ક્યારે લાગુ થશે? (Implementation Date)
- સામાન્ય રીતે, દર ૧૦ વર્ષે નવું પગાર પંચ લાગુ કરવાની પરંપરા છે:
- 6th Pay Commission: ૨૦૦૬ માં લાગુ થયું.
- 7th Pay Commission: ૨૦૧૬ માં લાગુ થયું.
- 8th Pay Commission: ૧ જાન્યુઆરી, ૨૦૨૬ થી લાગુ થવાની પૂરેપૂરી શક્યતા છે.
- સરકાર દ્વારા ૨૦૨૬ ના બજેટ આસપાસ આ અંગે મહત્વની જાહેરાત કરવામાં આવી શકે છે.
કર્મચારીઓને થનારા અન્ય ફાયદા (Benefits)
- Dearness Allowance (DA): મોંઘવારી ભથ્થામાં નવેસરથી ગણતરી કરવામાં આવશે.
- HRA & Travel Allowance: ઘરભાડું અને મુસાફરી ભથ્થામાં પણ સુધારો કરવામાં આવશે.
- Retirement Benefits: ગ્રેચ્યુઈટી અને અન્ય નિવૃત્તિ લાભોની મર્યાદા વધારવામાં આવી શકે છે.
મહત્વપૂર્ણ લિંક્સ
| નાણા મંત્રાલયની સત્તાવાર વેબસાઇટ | અહી ક્લિક કરો |
| તાજેતરની સરકારી ભારતીઓ વિષે જાણવા : | અહી ક્લિક કરો |
| ખાનગી નોકરીઓ માટે : | અહી ક્લિક કરો |
FAQ – વારંવાર પૂછાતા પ્રશ્નો
૧. શું સરકારે 8મા પગાર પંચની સત્તાવાર જાહેરાત કરી છે?
જવાબ : હજુ સુધી સરકારે કોઈ સત્તાવાર નોટિફિકેશન બહાર પાડ્યું નથી, પરંતુ વિવિધ કર્મચારી સંગઠનો દ્વારા સરકાર પર દબાણ કરવામાં આવી રહ્યું છે.
૨. 8મા પગાર પંચમાં લઘુત્તમ પગાર કેટલો હશે?
જવાબ :વિવિધ રિપોર્ટ્સ મુજબ, લઘુત્તમ પગાર ₹26,000 સુધી હોઈ શકે છે.
૩. કોને આનો લાભ મળશે?
જવાબ : દેશના આશરે ૪૮ લાખ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને ૬૭ લાખથી વધુ પેન્શનરોને આનો સીધો લાભ મળશે.
ડિસ્ક્લેઇમર (Disclaimer):
આ આર્ટિકલમાં આપવામાં આવેલી માહિતી સોશિયલ મીડિયા અને વિવિધ ન્યૂઝ રિપોર્ટ્સ પર આધારિત છે. ભારત સરકાર દ્વારા 8th Pay Commission Update અંગે હજુ સુધી કોઈ સત્તાવાર મંજૂરી આપવામાં આવી નથી. સચોટ માહિતી માટે નાણા મંત્રાલયની સત્તાવાર વેબસાઇટ અને ઓફિશિયલ નોટિફિકેશન તપાસતા રહેવું.
Dr. Paresh Bhatt is a seasoned HR professional with over 10 years of experience in human resources, specializing in talent acquisition, employee engagement, and organizational development. Passionate about fostering positive workplace cultures, Paresh delivers strategic HR solutions to drive business success.